第708章 初议人事(2/3)

易下去，接任丰收县常务副县长。”

她顿了一下，看向两人：“至于其他岗位，就按组织部的章程来，大家再议。”

话音落下，屋里短暂地安静了一下。

其实李小南能这么快完成角色转换，多亏了周冠鹏的提醒。

当市委书记，最忌讳事无巨细都自己抓着不放，既消耗精力，又容易被人说独断专行，还会让班子成员心里有想法、不愿出力。

真正高明的做法，则是守住要害，其余放权。

把最核心、最关乎政令畅通的岗位抓在手里，保证自己的思路能落地、指令能执行。

剩下的岗位，按规矩放给副书记和组织部，让他们有施展的空间，也能平衡班子关系、减少内耗。

杨利民和唐璇对视一眼，都从对方眼里看到了惊讶。

说实话，他俩来之前，已经做好了李小南新官上任三把火的准备。

结果就这？

她的这个安排，不仅不过分，反而相当克制。

穆帅原本就在市政府当主任，这次调入市委办主持工作，属于同级别平调，只是岗位更核心、担子更重，算不上破格违规。

至于易宏伟，雷书记走前打过招呼，谁也不会在他身上做文章。

真正算得上提拔的，只有陈晨一个人。

但她是书记的秘书，提任市委办副主任，属于合情合理的常规提拔，任谁都挑不出毛病。

更别说，市直其他副职、区县班子的补充、普通岗位的调配，李小南把话语权都让出来了。

想明白这一层，两人心中那点微妙的抵触彻底散去。

自然投桃报李，也乐得讲两句好听话。

杨利民缓声开口：“书记这么安排，稳妥周全。”

唐璇也跟着点头：“确实。都是按资历、实绩和岗位需求来的，平调的无话可说，提拔的水到渠成。

剩下的空缺岗位，我们组织部会跟杨副书记一起摸底梳理，拿出备选名单，充分征求各方意见，再向您汇报。”

李小南看两人通透识趣，心里也满意：“那就这么决定。

其他岗位，你们按规矩来，多考察、多权衡，兼顾班子结构、基层口碑和干事能力。

方案拟好后，上书记碰头会再议。”

杨利民和唐璇双双应下，起身告辞。

这次人事沟通，简短高效，分寸把握得也恰到好处，算是非常顺利。

李小南既稳稳守住了市委办这个中枢要害，又主动放权平衡了班子利益，不专断、不揽权，也不软弱退让。

一番谈话下来，市委内部没人心