第五章 主动辞职，其实是不得已的离开（1）(1/4)

第五章主动辞职，其实是不得已的离开（1）

梅丽来到了卖潮牌服饰的楼层，看到琳琅满目的服饰，不禁感慨，衣服更新的太快，和去年的款式有很大的不同。梅丽努力想上个季度衣服的款式，发现自己竟然在过去的秋季、冬季和春季都没有买过几件像样的衣服，估计工资卡里一定多了不少存款，想到这里，梅丽漏出了笑容，工作忙碌也是有好处的。梅丽在一家适合年轻女孩穿的潮牌服饰店买了一条杏黄色包臀连衣裙，无领无袖，没有任何装饰，简洁大方，有点小性感，她又给这条裙子搭配了一双白色七厘米高的瓢鞋。

接着梅丽到了国际品牌的楼层，这里汇聚了多个国际品牌服饰，梅丽直接到了她经常关顾的那家店，这个品牌国际一线品牌，款式是梅丽喜欢的简洁路线，价格适中。其实其他品牌也有梅丽喜欢的款式，但是一套几万甚至十几万，她买不起。自从去年在上海被某品牌打击了之后，梅丽便不再逛这类店，她不会不顾自己的收入而一味地追求奢侈生活。生活要讲品质，但是梅丽认为品质不是奢靡，是适合自己，还要加上精神层面的享有。梅丽买了一套纯白的套装，套装在上衣领子处和裙子腰部增加了丝绸的设计和点缀，使得正式的套装增加了灵动和时尚感。

梅丽用了一个半小时结束了自己的购物之旅，当她拎着大包小包走出国贸的时候还不到九点。她买的跑步机明天就能送到，看来明天就可以启动运动计划了。梅丽躺在床上，打开手机，浏览着那些碎片新闻，甚至看了明星的花边新闻。她的手机用途就是接打电话和微信、oa传递消息与文件，相当于她的移动办公室，而看影视、打游戏等娱乐功能极少使用。

在百瑞祥工作了一年，从事到人，纷繁复杂，梅丽没有一刻是清闲的，她的每一天都是在忙碌中度过了，很多时候就是休息时间也要处理公务。身为高管，时间时不属于自己，属于公司、老板、员工。白如海不充分授权的领导风格、李助理的搅局、中高层管理能力的欠缺都加剧了企业的内耗，降低了效率，浪费了时间。直到现在，梅丽的工作成果才得到显现，她刚刚感到一点点的成就感和工作带来的喜悦。这个轻松的夜晚，梅丽失眠了，在夜里十二点多放下手机的梅丽怎么也睡不着，翻来覆去，脑子里出现的不是去年面